根据您描述的情况,您的工作安排存在多处违反劳动法的情形,我为您分析如下:
首先,关于工作时长问题。根据《劳动法》规定,未满18周岁的未成年工每日工作时间不得超过8小时,且不得安排夜班工作(22:00-6:00)。您目前的工作安排明显违反了这两项规定。
其次,关于工资标准。深圳市2023年最低工资标准为2360元/月(约13.6元/小时)。虽然您的时薪略高于最低标准,但考虑到超时工作和夜班因素,实际折算后的时薪可能低于法定标准。
建议您:
1. 立即保留工资条、排班表等证据
2. 可以先与用人单位协商调整工作时间
3. 如协商不成,可向深圳市劳动监察大队投诉(电话12333)
4. 注意自身健康安全,未成年人连续夜班对生长发育影响较大
这种情况用人单位面临被行政处罚的风险,您完全有权利要求合法的工作安排。需要进一步帮助可以随时联系。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫十七岁打工不算童工,但一天工作12小时且夜班,工资一小时12元,可能存在问题。按规定劳动者有休息权,加班应给加班费。你可先和老板谈,要求正常加班费。若老板不同意,保留好上班记录等证据,之后可采取进一步措施维护权益。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫您的工资低于深圳最低时薪标准,建议向劳动监察部门投诉。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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